为深入贯彻落实学校党委二届四次全会精神和学校2026届毕业生就业工作现场推进会精神，持续落实学校党委“两个千方百计，一个全力以赴”工作要求，全面推进2026届毕业生高质量充分就业，着力在“抓实”上下功夫，11月17日，生命科学学院组织开展2026届毕业生求职技能提升培训，学院党委书记赵春辉出席并讲话，毕业年级辅导员、2026届毕业生、部分低年级学生代表参加培训。

赵春辉指出，全体毕业生要以积极态度投入求职准备，建议大家从三个方面明确就业核心方向。一是清醒认识就业形势，主动关注产业动态与企业招聘需求，理性看待机遇与挑战，大胆尝试，敢于试；二是精准设定求职目标，结合专业特长、职业规划与能力水平锁定适配岗位；三是将目标转化为行动，积极提高求职技能，借助课程学习、实践平台与就业指导等资源，提升专业实操、沟通表达、面试应变等核心技能，为高质量就业夯实基础。

大连新芯智能化技术开发有限公司的人力资源总监杨晓玲从企业招聘全流程、锁定目标岗位、简历与岗位匹配关键、简历制作等四个维度进行了系统阐述，会后杨老师对学生携带到现场的简历进行了有针对性地指导与建议。

下一步，学院将继续坚持以学生为中心，把就业工作提升到更高水平，持续做好学生就业观念引导，更加积极主动开展就业指导服务，持续加强对学生创新创业和求职技能的指导和帮助，为毕业生高质量充分就业提供保障。